Agevolazioni per la formazione dei lavoratori
Di cosa si tratta? Il Fondo nuove competenze eroga contributi finanziari in favore dei datori di lavoro che abbiano stipulato accordi collettivi di rimodulazione dell’orario di lavoro, per la partecipazione a percorsi di formazione dei lavoratori. Gli accordi stipulati devono prevedere che la riduzione dell’orario di lavoro sia destinata a percorsi di sviluppo delle competenze dei lavoratori, ossia specifici progetti formativi realizzati e svolti sia all’interno dell’azienda che attraverso agenzia formative specifiche.
Attraverso il fondo nuove competenze le ore destinate alla formazione del personale, comprensive dei contributi previdenziali e assistenziali, possono essere rimborsate.
Chi può fare richiesta? Le imprese private
Ci sono limiti di orario? Per ogni lavoratore il limite è di 250 ore
Possono aderire anche le piccole imprese? – Si, possono accedere sia le piccole che medie e grandi imprese
Requisiti delle imprese? – L’unico requisito è essere in regola con il DURC
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